‍Welche Aufgaben auf Sie zukommen:
• Selbstständige Durchführung der Instandsetzung, Optimierung, Wartung und Dokumentation von elektrischen Anlagen, Systemen und Geräten
• Mitarbeit bei der Durchführung umfangreicher Reparaturen, Umbauten und Neuanfertigungen in den Bereichen
• Unterstützung bei der Planung und Auslegung neuer Anschlüsse
• Überwachung, Organisation sowie Dokumentation der Prüfung ortsfester Geräte und Anlagen
• Überwachung, Organisation sowie Dokumentation der Prüfung ortsveränderliche Geräte sowie deren Neuerfassung
• Selbständige Verwaltung sowie Lagerung und Neubeschaffung der Ersatzteile für Kleingeräte und elektrischen Anlagen
• Perspektivische Entwicklung zur Verantwortlichen Elektrofachkraft

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Voraussetzungen für Ihr neues Tätigkeitsfeld:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in oder eine vergleichbaren Qualifikationen.
• Sie bringen mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit.
• Eine engagierte, dienstleistungsorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung runden Ihr Profil ab.
• Wir suchen Teamplayer:innen, die eine unterstützende, wertschätzende Haltung gegenüber den Mitarbeitenden haben und sich gern in einem multiprofessionellen Team weiterentwickeln möchten.
• Viel Eigeninitiative, ein Blick über den Tellerrand hinaus und gute Organisationsfähigkeit, sind für Sie selbstverständlich.
• Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit moderner Bürokommunikation und bringen ein Verständnis für wirtschaftliches Handeln mit.
• Sie sind im Besitz des Führerscheines der Klasse B.

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Darauf können Sie sich freuen:
• Sie gehen einer sinnstiftenden und erfüllenden Aufgabe nach.
• Sie haben eine flexible Arbeitszeitregelung im Rahmen von bis zu 40 Wochenstunden und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche.
• Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarif sowie jährliche Sonderzahlungen und ein steuerfreier Sachbezug warten auf Sie.
• Sie erwartet ein strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme sowie regelmäßige Feedbackgespräche.
• Wir pflegen eine wertschätzende Unternehmenskultur, arbeiten mit einem Qualitätssicherungssystem, haben kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und ermöglichen die Mitgestaltung an unseren Unternehmensvisionen.
• Wir unterstützen umfangreiche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.

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